Do serviço ao trabalho público: percepções dos servidores públicos a respeito dos estagiários de pós-graduação no Tribunal de Justiça do Estado da Bahia

Abstract

La investigación buscó analizar cómo la agenda neoliberal precarizó el trabajo en el Estado, comprendiendo el desplazamiento clasificatorio del servidor público para agente público, así como escuchar la percepción de los estatutarios del Tribunal de Justiça do Estado da Bahia en relación con los pasantes de posgrado, investigando sus opiniones y eventuales preocupaciones en relación con la contratación de esta categoría. Para ello, se realizó una revisión bibliográfica que sirvió de base teórica para la comprensión del marco que contextualiza el tema de este estudio, así como, en un abordaje cuantitativo, se buscaron datos sobre el estadio de bachilleres en el tribunal. Finalmente, se realizaron entrevistas con funcionarios públicos para comprender sus opiniones acerca de estos estudiantes-trabajadores. Los resultados revelaron que el tribunal utiliza postgraduados para suplir el aumento de demanda de la institución, perjudicando la contratación de trabajadores con derecho a la estabilidad, generando reconocimiento mixto en cuanto a los beneficios y preocupaciones relacionadas a la precarización y contribuciones previsionales en los servidores públicos.